1 . Общие положения

1.1. Настоящее положение разработано в соответствии с Федеральным законом
от 29.12.2012 № 273 - ФЗ «Об образовании в Российской Федерации», Уставом
МБОУ «Платинская ООШ».
1.2 Общее собрание (конференция) работников (далее - Общее собрание)
является постоянно действующим высшим органом коллегиального управления
Муниципального бюджетного общеобразовательного учреждения «Платинская
основная общеобразовательная школа» (далее - МБОУ «Платинская ООШ»).
Общее собрание работников действует бессрочно.
1.3. Общее собрание создается в целях коллегиальных, демократических форм
управления МБОУ «Платинская ООШ».
1.4.Основной задачей Общего собрания является коллегиальное решение важных
вопросов жизнедеятельности трудового коллектива.
1.5. Общее собрание работает в контакте с другими органами самоуправления
МБОУ «Платинская ООШ», а также с различными организациями, являющимися
социальными партнёрами в реализации целей и задач МБОУ «Платинская
ООШ».
1.6. В своей деятельности Общее собрание руководствуется действующим
законодательством, Уставом МБОУ «Платинская ООШ».
2. Компетенция
Общее собрание имеет право:
2.1. Рассматривать новую редакцию Устава, изменения и дополнения в Устав.
2.2. Обсуждать и принимать:
 Коллективный договор;
 Правила внутреннего трудового распорядка;
 Положение о системе оплаты труда и стимулировании работников;
 Положение о работе с персональными данными;
 иные локальные акты, содержащие нормы трудового права.
2.3. Заслушивать отчёт директора о выполнении Коллективного договора.
2.4. Выдвигать коллективные требования работников.
2.5. Определять численность и сроки полномочий комиссии по трудовым
спорам, избрать её членов.
2.6. Принимать решения об объявлении забастовки и выборах органа,
возглавляющего забастовку.
2.7. Избирать полномочных представителей для проведения консультаций с
администрацией по вопросам принятия локальных нормативных актов,
содержащих нормы трудового права, и для участия в разрешении
коллективного трудового спора.
2.8. Выбирать кандидатов из представителей коллектива в Совет Учреждения
путём голосования.
3. Состав и порядок работы
3.1. В состав Общего собрания входят все работники, для которых МБОУ
«Платинская ООШ». является основным местом работы.

3.2.
3.3.

3.4.
3.5.

3.6.

3.7.

3.8.

4.1.
4.2.

Общее собрание собирается директором не реже двух раз в течение
учебного года.
Внеочередной созыв Общего собрания может произойти по требованию
директора или по заявлению 1/3 членов Общего собрания поданному в
письменном виде.
Общее собрание считается правомочным, если на нем присутствует не
менее двух третей списочного состава работников.
Общее собрание ведет председатель, избираемый из числа участников. На
Общем собрании избирается также секретарь, который ведет всю
документацию и сдает ее в архив в установленном порядке. Председатель
и секретарь Общего собрания избираются сроком на один учебный год.
Решения принимаются открытым голосованием. Решение Общего
собрания считается принятым, если за него проголосовало не менее
половины, присутствующих на собрании. При равном количестве голосов
решающим является голос председателя Общего собрании.
Решения Общего собрания, принятые в пределах его полномочий и в
соответствии с законодательством, после утверждения его директором
являются обязательными для исполнения всеми работниками.
Все решения Общего собрания своевременно доводятся до сведения всех
работников.
4. Документация и отчётность
Решения Общего собрания протоколируются.
В протоколах Общего собрания кратко фиксируется ход обсуждения
вопросов, выносимых на Общем собрании. Протоколы Общего собрания
подписываются председателем Общего собрания и секретарем Общего
собрания. Нумерация протоколов заседаний Общего собрания ведется от
начала учебного года. Книга протоколов заседаний Общего собрания входит
в его номенклатуру дел, хранится в МБОУ «Платинская ООШ» постоянно.
Книга протоколов Общего собрания пронумеровывается постранично,
прошнуровывается, скрепляется подписью руководителя и печатью МБОУ
«Платинская ООШ».